Όπως υπολογίζεται με διάταγμα

Οι αρχές τα τελευταία χρόνια όλο και περισσότερη προσοχή σε θέματα γονιμότητας. Υπήρξε πρωτεύουσα και πιστοποιητικά γέννησης της μητέρας, καθώς και υποστηρικτικό υλικό για οικογένειες όπου γεννήθηκαν δεύτερο ή το τρίτο παιδί. χρεώσεις μητρότητας επηρεάζεται επίσης ορισμένες αλλαγές - δυστυχώς όχι προς το καλύτερο.

Όπως υπολογίζεται με διάταγμα

Από τις αρχές του 2011, ο υπολογισμός των πληρωμών αυτών πραγματοποιείται όχι, όπως στο παρελθόν. Ο Ρώσος πρόεδρος πρότεινε δύο μέθοδοι για τον υπολογισμό της άδειας μητρότητας, από την οποία μπορείτε να επιλέξετε πιο κερδοφόρα. Μπορείτε να χρησιμοποιήσετε την «παλιά» μέθοδος, η οποία περιλαμβάνει τις δραστηριότητες αυτές. Πρέπει να λάβουμε τα συνολικά κέρδη τους τελευταίους 12 μήνες και στη συνέχεια το διαιρέσουμε με τον αριθμό των ημερών κατά την περίοδο αυτή. Από λαμβάνεται η μέση ημερήσια έσοδα. Το ποσό αυτό πολλαπλασιάζεται με τον αριθμό των ημερών άδειας μητρότητας, το ύψος της οποίας θα πρέπει να είναι 140. Είναι σημαντικό να κατανοήσουμε την κατανόηση στο ζήτημα υπολογίζεται με διάταγμα ότι η μηνιαία δόση δεν θα πρέπει να υπερβαίνει ένα ορισμένο όριο, και αν η περίοδος της δραστηριότητας της εταιρείας είναι λιγότερο από 12 μήνες, τότε θα πρέπει να ληφθούν οι μέσες αποδοχές για το χρονικό διάστημα, το οποίο εκπονήθηκε. Στους υπολογισμούς, θα πρέπει επίσης να έχουμε κατά νου ότι οι διακοπές και αναρρωτική άδεια αποκλείονται, και η πριμοδότηση, αντιθέτως, θα πρέπει να συμπεριληφθούν. Με τις πληρωμές αυτές δεν θα πρέπει να υπόκειται σε φόρο εισοδήματος.

Σε περίπτωση που το μήκος των εργαζομένων της υπηρεσίας είναι μικρότερη από έξι μήνες, ενώ προηγουμένως δεν λειτούργησε, διακοπές υπολογίζεται βάσει του κατώτατου μισθού για 4330 ρούβλια πληρωμής, με μέσες ημερήσιες αποδοχές δεν πρέπει να υπερβαίνει 4330/30 ημέρες.

Όπως υπολογίζεται στο νέο μητρότητας

Σε αυτή την περίπτωση, όπως, χωρίς να λαμβάνονται υπόψη τα ποσά που είχαν καταβληθεί στο ταμείο κοινωνικών ασφαλίσεων χρησιμοποιείται για τον υπολογισμό της βάσης των μισθών για τα τελευταία δύο χρόνια. Ο μέσος μισθός θα ληφθεί εάν το σύνολο του ποσού διαιρείται με 730 ημέρες. Στην περίπτωση αυτή, το ποσό της μητρότητας δεν θα πρέπει να είναι περισσότερο από 266 384 ρούβλια, και αν οι εργαζόμενοι είχαν προηγουμένως καμία εργασιακή εμπειρία, το ποσό του επιδόματος θα ανέλθει σε 19.930 ρούβλια. Στην πρώτη περίπτωση, η εμπειρία θα πρέπει να είναι άνω των έξι μηνών.

Στη λογιστική της εταιρείας, η οποία απασχολεί μια γυναίκα, αφήνοντας σε άδεια μητρότητας πρέπει να παρέχει και τους δύο τύπους υπολογισμού, και μπορεί να επιλέξει την επιλογή που φαίνεται πιο συμφέρουσα. Μετά από αυτό, μια γυναίκα πρέπει να γράψει έντυπο της αίτησης.

Όπως υπολογίζεται με διάταγμα το 2013

Από αυτό το έτος, ο υπολογισμός θα ξεκινήσει να παράγεται σύμφωνα με τη νέα φόρμουλα, η οποία δεν είναι σημαντικά διαφορετική από την παλιά: θα πρέπει να πολλαπλασιαστεί ο αριθμός των ημερών του διατάγματος από τις μέσες ημερήσιες αποδοχές των γυναικών κατά τα δύο προηγούμενα έτη. Προσδιορισμός των μέσες ημερήσιες αποδοχές διεξάγεται όπως περιγράφεται παραπάνω. Από το συνολικό ποσό των πληρωμών θα πρέπει να εξαιρεθούν από το διαθέσιμο αναρρωτική άδεια. Επιπλέον, είναι σημαντικό να ληφθεί υπόψη ότι η μέση ημερήσια μέγεθος των κερδών δεν πρέπει να είναι μικρότερο από το μέγεθος των κερδών, της SMIC. Περιορίζεται από τον παρόντα νόμο και το ανώτατο ποσό της μητρότητας, η οποία δεν μπορεί να είναι πάνω από 36 563 ρούβλια το μήνα.

Ας αναλύσουμε το παράδειγμα του τρόπου υπολογισμού της μητρότητας. Η γυναίκα πηγαίνει σε άδεια μητρότητας από τις 8 Ιανουαρίου του τρέχοντος έτους. Κατά τη διάρκεια των 24 τελευταίων μηνών συνολικά έσοδα ανήλθαν σε 730.000 ρούβλια, εδώ περιλαμβάνει όλα τα απαιτούμενα ασφάλιστρα και αποζημιώσεις, και το νοσοκομείο αποκλείστηκαν. Αποδεικνύεται ότι dekretchitsa έχει μέση ημερήσια κέρδη το 1000 ρούβλια. Δεδομένου ότι το πρότυπο της άδειας μητρότητας είναι 140 ημέρες, το ποσό θα είναι 140.000 ρούβλια. Κατά τη γέννηση των διδύμων σε παρόμοιες συνθήκες, το μέγεθος των πληρωμών κέρδη θα ανέλθουν σε 195.000 ρούβλια, όπως η άδεια μητρότητας θα διαρκέσει 195 ημέρες.

Τώρα ξέρετε πώς να την άδεια μητρότητας υπολογίζεται, και ποιο είναι το ύψος των πληρωμών, που θα στηρίζονται σε διαφορετικές συνθήκες. Μπορείτε να επιλέξετε να υπολογίσει fiat τους, με βάση τα στελέχη της μισθοδοσίας για 2 χρόνια.