Πλεονεκτήματα και μειονεκτήματα της εταιρείας

Classic, γνωστή σε όλους τους επιχειρηματίες δείτε επιχειρηματικές οντότητες - μετόχους. Αυτή είναι μια συγκεκριμένη μορφή οργάνωσης, η οποία είναι η κύρια διαφορά - ένας τρόπος διαχωρισμού των ακινήτων της εταιρείας και την τάξη της διανομής των κερδών της. Οι δράσεις που προσδιορίζονται περιθώρια κέρδους και την ευθύνη του όγκου των υποχρεώσεων - ή μάλλον, οι κίνδυνοι που ο ιδιοκτήτης των τίτλων οφείλονται στις πιθανές απώλειες. Οι μέτοχοι δεν ευθύνονται για τα χρέη της εταιρείας, παρά το γεγονός ότι η πράξη των δικαιούχων του. Η ίδια Α.Ε. ευθύνεται μόνο εντός της ιδιοκτησίας που ανήκει σε αυτόν.

Δραστηριότητες, οι οποίες μπορούν να συμμετάσχουν στην κοινωνία, μπορεί να είναι οποιαδήποτε επιτρέπεται από το νόμο. Όλες οι εταιρείες - ανεξάρτητες οικονομικές οντότητες που διαθέτουν νομική ικανότητα και μπορεί να είναι ενάγοντες / κατηγορουμένων σε δίκες. Δημιουργούνται συνδυάζοντας την ιδιότητα των συμμετεχόντων, μπορεί να είναι ανοικτή (οι μετοχές είναι ελεύθερα διανέμεται μεταξύ των συμμετεχόντων και των τρίτων) ή κλειστή. Εγγραφή μ.Χ., παρά τις συγκεκριμένες αποχρώσεις - αρκετά περίτεχνα διαδικασία, αν και αξίζει να εμπιστεύονται μια αποδεδειγμένη επαγγελματίες λόγω της πολυπλοκότητας και πολλαπλών στοιχείων της διαδικασίας.

Στο μετοχικών εταιρειών πολλούς θαυμαστές και κριτικούς. Αυτή η μορφή του «δεν χάνει θέσεις», και κάθε χρόνο πολλοί συμμετέχοντες εγγραφείτε AO. Από τη μία πλευρά, η διαχείριση και η καθημερινή εργασία της κοινωνίας είναι πιο πολύπλοκες και δαπανηρές, και από την άλλη, έχει πολλά χαρακτηριστικά που δεν υπάρχουν οποιεσδήποτε άλλες επιχειρηματικές οντότητες. Το κύριο πλεονέκτημα, καθώς - σύμφωνα με τον περιορισμό της ευθύνης των συμμετεχόντων, αλλά υπό αυτές τις συνθήκες και τη λειτουργία, για παράδειγμα, LLC. Ποια είναι τα πλεονεκτήματα και τα μειονεκτήματα της εταιρείας και ότι καθορίζει την απόφαση των ιδιοκτητών στην επιλογή του μορφή;

Πλεονεκτήματα της μορφής joint-stock

Οφέλη του ΑΟ φαίνεται πιο καθαρά, όταν η ανάγκη να κινητοποιηθούν μεγάλα κεφάλαια για να τα επενδύσει σε εξοπλισμό, εξοπλισμό μεγάλης κλίμακας, τα αγαθά και υλικά, και ταυτόχρονα, κατά το αρχικό στάδιο. Σε περίπτωση που οι ιδιοκτήτες έχουν ανάγκη από σημαντικές ποσότητες, η έκδοση μετοχών θα είναι ο καλύτερος τρόπος της συσσώρευσης του κεφαλαίου. Είναι δυνατόν να εκτελείται κατά τη συνήθη πορεία των εργασιών σε περίπτωση ελλείμματος. Αν οι μέτοχοι πολύ πιο εύκολο για το κοινό να σχηματίσει ένα αρχικό κεφάλαιο, αν και η δομή της κοινωνίας και η λήψη στρατηγικών αποφάσεων πιο δύσκολη.

Εκτός από την ευκολία της επένδυσης, μεταξύ των πλεονεκτημάτων του εντύπου θα πρέπει να περιλαμβάνει:

• η δυνατότητα συνεχούς ύπαρξη και διατήρηση του αρχικού νομικού προσώπου και τα στοιχεία της, ανεξάρτητα από τη σύνθεση των ιδιοκτητών (με την εταιρεία δεν θα λειτουργήσει)?
• προστασία της προσωπικής περιουσίας των μετόχων των απαιτήσεων των πιστωτών?
• ένας απλός μηχανισμός για τη μεταβίβαση των δικαιωμάτων ιδιοκτησίας: την πώληση των μετοχών - γρήγορη και διαδικασία nebyurokratizirovanny?
• το εύρος της επιλογής των πηγών χρηματοδότησης και τους τρόπους πληρωμής των κερδών (σε κοινές / προτιμώνται CB, με διαφορετικό ποσό των μερισμάτων)?
• βολικό και διαφανή διαχείριση και την κατανομή της εξουσίας και την εκτέλεση των καθηκόντων - από τους μετόχους πολλά δικαιώματα, που είναι σαφώς καθορισμένες, JSC στρατηγικής σταθερότητας?
• φορολογικά οφέλη - με τις εκπομπές, η πώληση για μετρητά ή ανταλλαγή της Κεντρικής Τράπεζας δεν πρέπει να πληρώσουν ΦΠΑ, υπάρχει μια ειδική «ήπια» mode για το φόρο εισοδήματος (λαμβάνεται υπόψη μόνο το συνολικά θετικό αποτέλεσμα από εμπορικές δραστηριότητες)?
• η ρευστότητα των μετοχών, την ευκαιρία να λάβουν με την επιτυχία των υψηλών κερδών και ούτω καθεξής.

Όταν προφανή πλεονεκτήματα, μορφή joint-stock έχει τα μειονεκτήματά του - και μερικές φορές που αντλούν απευθείας από τα «υπέρ».

Μειονεκτήματα επιχειρήσεις

Πρώτον, ότι «τρομάζει» οι εκπρόσωποι των επιχειρήσεων - διαδικασία οργάνωσης, την πολυπλοκότητά του, τη διάρκεια, την αφθονία των εγγράφων και των διατυπώσεων που συνοδεύει κάθε αλλαγή στον ΑΟ. Η δομή, να προβούν σε στρατηγικές αποφάσεις στην κοινωνία - μια συνάντηση των μετόχων, αλλά οι άμεσες διαχειριστικές και ηγετικές ευθύνες μεταφέρονται στο εκτελεστικό όργανο (το μοναδικό διευθυντή ή τον Peer πλακέτα). Αυτό συχνά δημιουργεί σοβαρές συγκρούσεις μεταξύ των υπηρεσιών, εκτός από τους μετόχους σε μειονότητας με την αύξηση του συνολικού αριθμού των κατόχων της ΚΤ απλά εξαφανίζονται μοχλούς επιρροής στη διαχείριση. Η έλλειψη της ικανότητας για τον έλεγχο της διεύθυνσης μπορεί να οδηγήσει σε αυτή την διαχείριση κατάρρευση.

Επίσης, μεταξύ των μειονεκτημάτων απελευθέρωση AO:

• επίπονη εγγραφής - θα πρέπει να συμφωνήσουν σχετικά με τις διαδικασίες για τη διεξαγωγή συναντήσεων με πολλούς συμμετέχοντες?
• διαχείριση της πολυπλοκότητας και σημαντικό κόστος για αυτό - η διανομή των κερδών και η τεκμηρίωση όλων των συναλλαγών χρονοβόρα, απαιτεί τη χρήση εμπειρογνωμόνων υψηλού επιπέδου?
• η ευκαιρία να εργαστεί αποκλειστικά στον τομέα που ορίζεται στα ιδρυτικά έγγραφα?
• υποχρέωση σχηματισμού πρόσθετων στοιχείων, παρέχουν τακτικές εκθέσεις προς τις αρχές, - αυτοί, επίσης, πρέπει να χαρακτηριστεί και «ακριβά» οι ειδικοί?
• η πολυπλοκότητα της διαδικασίας έκδοσης και κυκλοφορίας της Κεντρικής Τράπεζας - στις ίδιες νομοθετικές διατάξεις για τους συχνά αλλάζουν?
• η εμφάνιση των καταστάσεων διπλής φορολογίας - και υποχρεώσεις μέρισμα προκύψουν σε σχέση με τα κέρδη της JSC και του εισοδήματος του ιδιωτικού ατόμου - κατόχου CB.

Επίσης, υπάρχει ο κίνδυνος της οικονομικής εκμετάλλευσης - το ζήτημα των ανασφάλιστων μετοχών, χρησιμοποιούν άλλες παράνομες δραστηριότητες. Ως εκ τούτου, θα πρέπει να πάρετε μια απόφαση ζυγίζονται, βάρους πραγματικές ικανότητες και τις δυνατότητές τους.

Το υλικό που παρασκευάστηκε σε συνεννόηση με τους ειδικούς του Roscoe

8 (499) 444 0000

8 (800) 2222 450