Σχέδιο Μάρκετινγκ της Amway

Πολλοί από εσάς γνωρίζουν τις επιχειρήσεις, όπως Oriflame, η Amway, η Avon, κ.λπ. Είναι οργανωμένη με βάση την αρχή του μάρκετινγκ δικτύων, ή με άλλο τρόπο, της οικονομικής πυραμίδας. Μια πιο προσεκτική ματιά στην ανάπτυξη του «δική τους επιχείρηση» από το παράδειγμα της εταιρείας Amway. Ο κύριος στόχος της οργάνωσης είναι να προσελκύσει νέους διανομείς, και ως εκ τούτου, νέες επενδύσεις, μετά την είσοδό τους σε ιδιόκτητη «δική του επιχείρηση» θα πρέπει να είναι τυχερός για να αγοράσουν τα προϊόντα για την παροχή του εμπορίου. Η Amway σχέδιο μάρκετινγκ είναι αρκετά απλή: ΟΛΠ (Ανεξάρτητος επιχειρηματίας Amway) αγοράζοντας ένα πακέτο εκκίνησης, το οποίο περιέχει διάφορα έγγραφα (συμβάσεις, κατάλογοι, κ.λπ.), σωστά «επεξεργασία» με υψηλότερο ΟΛΠ (που συνήθως αναφέρεται ως χορηγός). Αυτό είναι ο χορηγός του μέντορα και μέρος των προσωπικών «κίνητρα». Είναι ατέλειωτα θα τηλεφωνεί και ζητά το πώς πάνε τα πράγματα και αν χρειάζεται βοήθεια, κ.λπ. Μετά από όλα, τον ενδιαφέρει είναι να συνδέσει πυραμίδα του οδήγησε σε όσες νέες μονάδες όσο το δυνατόν. Αυτό, για να κυριολεκτήσουμε, είναι ένα μυθικό σχέδιο μάρκετινγκ της Amway. Φέρνεις τους περισσότερους ανθρώπους, τα περισσότερα μπόνους που παίρνετε από το τεράστιο σύστημα που είναι γνωστό ως πυραμίδα. Αλλά τα χρήματα που κερδίζουν, αυτή είναι η πυραμίδα, πηγαίνετε στην κορυφή της στους «πατέρες».

Πρόσφατα υπήρχαν προοπτικές του ηλεκτρονικού εμπορίου, δηλαδή τη δυνατότητα να μεταφέρετε το σχέδιο μάρκετινγκ της Amway σε μεγάλες εκτάσεις των πόρων του Διαδικτύου. Αυτή η νέα ιδέα εμφανίστηκε σε συνδυασμό με το γεγονός ότι τα τελευταία χρόνια οι επιχειρήσεις έχουν να ρέει ομαλά στο ηλεκτρονικό σύστημα, πρέπει να πούμε, βελτιώνει μόνο την αλληλεπίδραση με τους πιθανούς πελάτες. Εκτός από τη διαφήμιση σε αυτή την ενότητα είναι επίσης πολύ πιο αποδοτική εργασία, γιατί τα δισεκατομμύρια των χρηστών του Διαδικτύου εγγραφεί μέχρι σήμερα σε όλο τον κόσμο, και δεν πρέπει να πάει, κλήση, που φέρουν, κλπ, όλα μπορούν να ενεργοποιηθούν, ενώ κάθεται σε μια καρέκλα μπροστά στον υπολογιστή του. Μέχρι σήμερα, υπάρχουν διάφορες μορφές του ηλεκτρονικού εμπορίου. Πολλές μεγάλες επιχειρήσεις έχουν εδώ και καιρό αναπτύξει ηλεκτρονικά καταστήματα μαζί με το συνηθισμένο.

Ότι οι εκπρόσωποι μάρκετινγκ δικτύων έχουν αποφασίσει να συμβαδίσει με την πρόοδο και αρχίζει την αναδιοργάνωση του σχεδίου μάρκετινγκ για την Amway για χρήση στο Διαδίκτυο.

Απλά φανταστείτε πόσες δυνατότητες διανομέων που βλέπουν στο Διαδίκτυο, όπου μπορείτε να προσλάβει και να εκπαιδεύσει ουσιαστικά. Επιπλέον, η πώληση αγαθών και υλικών για την «εκπαίδευση» (βιβλία, βίντεο και ηχογραφήσεις, τα εισιτήρια για σεμινάρια μέτρα, κ.λπ.) μπορούν επίσης να πωλούν σε απευθείας σύνδεση.

Το μόνο πράγμα που προβληματίζει τους ηγέτες μάρκετινγκ δικτύων, στη συνέχεια, ότι με τέτοια ανάπτυξη του τεχνικού εξοπλισμού όλο και περισσότερο αποδυναμώνεται από την ψυχολογική σχέση που έχουν δημιουργήσει στο πρόσωπο. Αυτό σημαίνει ότι ο βαθμός επιπτώσεις τους στο ανθρώπινο υποσυνείδητο θα μειωθεί, μέχρι τη στιγμή που δεν μπορούν να ελέγξουν τις ενέργειες των υφισταμένων τους. Γι 'αυτό πρέπει να πάει με τις εκτάσεις των εκπροσώπων του Διαδικτύου «συστήματα πυραμίδας» δεν μπορεί ακόμα, δόξα τω Θεώ. Νιώθω σαν να λέμε: «Προσοχή στις απάτες».

Smart, μορφωμένοι άνθρωποι που έχουν ένα σταθερό εισόδημα, μετά από ακρόαση σχέδιο μάρκετινγκ της Amway, θα αναγνωρίσουν αμέσως ότι έχουν εκτραφεί, και ποτέ δεν θα συμφωνήσουν να γίνει ο πυρήνας της οικονομικής πυραμίδας, γιατί αργά ή γρήγορα (συνήθως διαρκεί τρία έως πέντε χρόνια της ζωής!) Ελπίδα για " λαμπρό μέλλον «κατάρρευση, και η υπόσχεση της οικονομικής ευημερίας και ένα άτομο δεν παίρνει. Μέχρι εκείνη τη στιγμή, «ο επιχειρηματίας-χαμένος» ξοδεύει ένα σημαντικό χρηματικό ποσό (δίνει η εταιρεία τους!), Συχνά καταρρέουν οι οικογένειες, οι γονείς εγκαταλείπουν τα παιδιά τους, και τους φίλους να σταματήσει την επικοινωνία. Και ως εκ τούτου, ένα άτομο παραμένει εκτός εργασίας, την οικογένεια και τους φίλους.

Φυσικά, δεν είναι όλα τόσο απαισιόδοξοι, μερικές φορές με διαφορετικούς τρόπους, μερικές φορές οι άνθρωποι απλά να επιστρέψει στην προηγούμενη θέση εργασίας τους, και τελικά μόνο γέλιο σε αυτό το γεγονός της βιογραφίας του.