Το άρθρο 214 του κώδικα εργασίας. Καθήκοντα του εργαζομένου στον τομέα της επαγγελματικής ασφάλειας και υγείας: βασικές απαιτήσεις

Στην κοινωνία μας, υπάρχει μια παράδοση πάντα σταθεί ένοχοι των εργοδοτών και των επιχειρηματιών. Όταν η φράση «ασφάλεια» πολλοί πιστεύουν ότι ο όρος δεν ισχύει δεν ισχύει για τους απλούς εργαζόμενους, είναι η άμεση ευθύνη μόνο εργοδότη. Αλλά από την άποψη του δικαίου δεν είναι. Υπάρχουν τα καθήκοντα του εργαζομένου στον τομέα της επαγγελματικής ασφάλειας και υγείας.

Art. 214 TC RF

Αυτό το άρθρο του Κώδικα που ρυθμίζουν τη σχέση εργασίας, όχι μόνο σε αυτούς και το σημείο. Ο εργαζόμενος πρέπει να συμμορφώνεται με όλες τις απαιτήσεις της προστασίας της εργασίας, καθώς και τη σωστή και έγκαιρη χρήση των μέσων ατομικής προστασίας.

Παράδειγμα άρθρο στην πράξη

Turner από το εργοστάσιο δεν φορούσε ένα ειδικό προστατευτικό κράνος. ενημέρωσης σε θέματα ασφαλείας πραγματοποιήθηκε. Ειδικός υπέγραψε το έγγραφο που επιβεβαιώνει αυτό. Ένα προστατευτικό κράνος, όπως είχε δοθεί με το χέρι. Ήταν σε καλή κατάσταση. Όμως, ο υπάλληλος δεν ήθελε να φορέσει, τ. Για να. Αυτόν ήταν άβολα. Ως αποτέλεσμα του ατυχήματος. Turner είναι τραυματίες. Σε αυτό το περιστατικό, ο εργοδότης δεν είναι υπεύθυνος για ό, τι συνέβη στην υπόθεση. Σε Turner, υπάρχουν ορισμένα καθήκοντα του εργαζομένου στον τομέα της επαγγελματικής ασφάλειας και υγείας. Ήξερε γι 'αυτούς και σκόπιμα παραβιάσει τις οδηγίες. Δυστυχώς, τέτοια παραδείγματα είναι πολύ συχνές στη ζωή. Οι άνθρωποι σε εργοτάξια, σε επικίνδυνες περιοχές εργασίας κατά την εργασία με εύφλεκτα υλικά συχνά παραμελούν τη δική τους ασφάλεια. Η χώρα μας - ένας από τους κορυφαίους στον κόσμο στον αριθμό των ατυχημάτων στο χώρο εργασίας. Και δεν έχει σημασία πόσο αυστηρή ή τιμωρία των εργοδοτών, καταστάσεις έκτακτης ανάγκης και οι τραυματισμοί εξακολουθούν να συμβαίνουν. Ως εκ τούτου, κάθε εργαζόμενος πρέπει να έχει μια κατανόηση και την ευθύνη για την παραβίαση των στοιχειωδών κανόνων ασφαλείας.

ιατρική εξέταση

Τα καθήκοντα του εργαζομένου στον τομέα της επαγγελματικής ασφάλειας και υγείας περιλαμβάνουν την υποχρεωτική ιατρική εξέταση, τόσο διεξάγεται πριν από την απασχόληση και περιοδικά κατά τη διάρκεια της απασχόλησης. Σε κάθε τομέα, τις περιόδους και τους όρους των ατομικών. Σύμφωνα με την έννοια του «εργαζομένου» περιλαμβάνει όλους τους εργαζόμενους του οργανισμού, συμπεριλαμβανομένων των διαχειριστών. Για κάθε κατηγορία, ανάλογα με τη θέση, αναφέρεται στην περιγραφή της θέσης εργασίας και τους κανόνες της διαδικασίας για ιατρικές εξετάσεις.

Αυτο μελέτη ως καθήκον

Τα κύρια καθήκοντα του εργαζομένου στον τομέα της επαγγελματικής ασφάλειας και υγείας περιλαμβάνει επίσης την κατάρτιση και την επαγγελματική επάρκεια στον τομέα αυτό. Για παράδειγμα, οι οδηγοί βαρέων οχημάτων θα πρέπει να αυξήσουν τον επαγγελματισμό τους και να αναπτύξουν ασφαλείς μεθόδους εργασίας. Περιλαμβάνει επίσης υποχρεωτική ενημέρωση για το πρώτο απαραίτητο (έκτακτης ανάγκης) βοήθειας σε παιδιά και άλλους οργανισμούς.

Κρυφό υγεία - να τιμωρηθούν

Είναι επίσης η ευθύνη του εργαζομένου στον τομέα της επαγγελματικής ασφάλειας και υγείας είναι μέρος της ανακοίνωσης του επικεφαλής της προβλήματα υγείας που επηρεάζουν τις επαγγελματικές δραστηριότητες και μπορεί να οδηγήσει σε μόλυνση των άλλων. Ενδεικτικά περίπτωση σε ένα από τα στρατόπεδα της υγείας των παιδιών κατά τη διάρκεια των καλοκαιρινών διακοπών. Ένας σεφ κλιμακώθηκε υπαίθρια σκηνή της φυματίωσης. Ως αποτέλεσμα της επαφής με τα τρόφιμα, μαγειρικά σκεύη, καθώς και εναέρια επαφής σε κλειστούς χώρους, μερικά παιδιά είχαν επιπλοκές για την υγεία. Αποδείχθηκε ότι ο εργαζόμενος γνώριζε για την επιδείνωση της κατάστασής του. Υποχρεωτική ακτινογραφία θώρακος, χρησιμοποιούσε πλαστά έγγραφα για να μην χάσουν τη μοναδική πηγή εισοδήματος. Απαιτεί την ευθύνη του εργαζομένου στον τομέα της επαγγελματικής ασφάλειας και υγείας, μέχρι την επιβολή ποινών και πραγματική φυλάκιση.

Ειδικοί τομείς της εργασίας

Υπάρχουν, επίσης, πρόσθετες ευθύνες για ορισμένες περιοχές. Για παράδειγμα, για τους υπαλλήλους των επικίνδυνων εγκαταστάσεων παραγωγής. Σύμφωνα με τον ομοσπονδιακό νόμο της 21ης Ιουλίου 1997, σε περίπτωση ατυχήματος, είναι υποχρεωμένοι να εργάζονται, προκειμένου να εξαλειφθούν οι συνέπειες. Σε αντίθετη περίπτωση, δεν οδηγεί μόνο σε πειθαρχικές κυρώσεις, αλλά μπορεί επίσης να οδηγήσει σε απομάκρυνση από το γραφείο.

Το πρώτο καθήκον ενός εργαζομένου στον τομέα της επαγγελματικής ασφάλειας και υγείας

Είναι να περάσει όλες τις δοκιμές, εφόσον απαιτείται δασμούς. Αυτό οφείλεται όχι μόνο στην επαγγελματική καταλληλότητα. Από αυτό μπορεί να εξαρτάται από τη ζωή και την υγεία των άλλων, συμπεριλαμβανομένων των παιδιών. Ο εργοδότης έχει το δικαίωμα να αφαιρέσει από το γραφείο εργαζόμενος, ο χρόνος δεν έχει περάσει από ιατρική εξέταση πριν από το θάνατό του. Την ίδια στιγμή οι μισθοί δεν πληρώνονται με το δράστη. Επιπλέον, η απομάκρυνση των αιωρούμενων αρχαιότητας και να επηρεάσει τις διακοπές.

Ωστόσο, οι κυρώσεις αυτές δεν ισχύουν για τους εργαζόμενους που δεν υποβάλλονται σε ιατρική εξέταση δεν είναι δικό τους σφάλμα. Σε αυτήν την περίπτωση, ο εν λόγω εργαζόμενος για downtime που καταβάλλονται αμοιβές και την αρχαιότητα.

Εάν το σφάλμα των απαιτήσεων προστασίας του δράστη της εργασίας σε ένα ατύχημα, ένα ατύχημα, μια καταστροφή, ή θα τεθεί σε κίνδυνο η ασφάλεια της ζωής και της υγείας των άλλων, ο εργοδότης έχει το δικαίωμα να τον απολύσει, σύμφωνα με τον Κώδικα Εργασίας.

Η κατάρτιση των εργαζομένων στον τομέα της επαγγελματικής ασφάλειας και υγείας

Θα πρέπει να γίνει υπό την επίβλεψη. Σε αυτά περιλαμβάνονται:

• Εξειδικευμένα μαθήματα πρώτων βοηθειών.
• Θεωρητική κατάρτιση και πρακτική εξάσκηση για την εξάλειψη των ατυχημάτων και καταστάσεων έκτακτης ανάγκης.
• Εσωτερική ενημέρωση σχετικά με την ασφάλεια στο χώρο εργασίας.
• Εαυτό και τους άλλους.

Όσον αφορά το τελευταίο σημείο, είναι το πιο σημαντικό. Είναι αδύνατο να διδάξει ο εργαζόμενος, αν δεν κάνει καμία προσπάθεια. Είναι σημαντικό ότι όλοι στην ομάδα δεν είναι μόνο γνωστή καθήκοντα του εργαζομένου στον τομέα της επαγγελματικής ασφάλειας και υγείας, αλλά και να κατανοήσουν την ευθύνη για την παραβίαση της ασφάλειας. Μετά από όλα, τη συμμόρφωση και τις συνθήκες εργασίας δεν είναι μόνο η ασφάλεια των εργαζομένων, αλλά και για τους συναδέλφους, τους συνεργάτες τους πολίτες και τα παιδιά. Ο εργοδότης εξαρτάται από πολλούς, αλλά όχι όλα.

Κατάλογος των καθηκόντων του επικεφαλής των επιχειρήσεων περιλαμβάνει μια σειρά από σημεία:

• ασφάλεια στο χώρο εργασίας?
• παροχή προστατευτικού εξοπλισμού και συλλογικής προστασίας?
• η λήψη επειγόντων μέτρων για την εξάλειψη των συνεπειών των ατυχημάτων και των καταστροφών?
• οργάνωση των μαθημάτων κατάρτισης και εκπαίδευσης για τους εργαζόμενους να βελτιώσουν τις ικανότητές τους στον τομέα της επαγγελματικής ασφάλειας?
• ενημέρωση των εργαζομένων σχετικά με την κατάσταση των συνθηκών εργασίας, υπάρχουν κίνδυνοι που συνδέονται με ορισμένες επαγγελματικές δραστηριότητες?
• εξασφαλίζοντας έρευνες σύμφωνα με τους νόμους σχετικά με τις παραβιάσεις της ασφάλειας από την πλευρά των εργαζομένων.

Αλλά αυτά και άλλα μέτρα εκ μέρους των διαχειριστών δεν θα φέρει τα αναμενόμενα αποτελέσματα, εάν οι ίδιοι οι εργαζόμενοι θα αγνοήσει τους κανόνες, δεν συμμορφώνεται με την ασφάλεια και εν γνώσει του να θέσει σε κίνδυνο τη ζωή και την υγεία των ίδιων και των ανθρώπων γύρω τους. Πριν αγνοούν βασικούς κανόνες ασφαλείας και να φορούν προστατευτικό κράνος, γυαλιά, ή ρόμπα, είναι απαραίτητο να θυμόμαστε ότι όλες οι απαιτήσεις ασφαλείας γραμμένο στο ανθρώπινο αίμα. Όσο και αν ακούγεται τρομακτικό.